Celebración navideña

Una celebración navideña ofrece a los empleadores la oportunidad de mostrar su agradecimiento al personal y celebrar el éxito del año con quienes lo hicieron posible. Desde intercambios de regalos hasta bailes formales, a las empresas les encanta tener tiempo libre para pasar el rato, disfrutar un poco de diversión y hacer recuerdos de los que hablarán durante años. Estos eventos requieren planificación y coordinación. Para ayudarlo a planificar la próxima celebración navideña de su empresa, hemos compilado una lista de verificación de las mejores prácticas de coordinación de fiestas.

Comenzar temprano

Los lugares y las empresas de catering son los más concurridos durante las vacaciones. Cuanto antes empiece, mejor será su selección. Crea tu lista de invitados para saber cuánto espacio necesitas. Seleccione su equipo de planificación y decida quién será responsable de qué, junto con los plazos para completar cada paso.

Determine su tema

Si se acerca el día de San Valentín, puede planear todas las razones por las que su empresa ama a su personal. Los eventos grandes pueden modelarse alrededor de un baile de máscaras o el tema de los premios a las celebridades. Elegir un tema ayuda a determinar qué tipo de lugar, decoraciones e invitaciones son los más apropiados. Estaremos encantados de ayudar con alguna o todas las necesidades de celebración de sus vacaciones.

Crea tu menú

Los alimentos y bebidas en su evento son un factor importante que contribuye a su éxito general, y también consumirán una gran parte de su presupuesto. Incorpore alimentos y bebidas que encajen con su tema o use los colores de su marca en todo momento. Si su presupuesto es ajustado, las decoraciones con globos y los centros de mesa de frutas frescas pueden ahorrar dinero al tiempo que proporcionan un ambiente festivo. Agregue un toque de sofisticación al servir cócteles exclusivos que concuerden con el tema o los logros de la empresa.

Seleccione su lugar

Busque en línea restaurantes, hoteles y otros lugares para ver qué hay disponible que satisfaga sus necesidades. Muchos lugares también ofrecen servicios de catering y de fiestas, todo lo que necesita pudiera estar disponible en un solo lugar.

Si su fecha es algo flexible, es posible que pueda encontrar descuentos. Si planeas celebrar tu evento al aire libre, asegúrate de tener un plan de respaldo en caso de que el clima se vuelva amenazante.

Participe en la diversión

Anime a los empleados y compañeros de trabajo a que se relajen y disfruten de lo que han trabajado tan arduamente. Si está sirviendo alcohol en el evento, considere permitir que los empleados gasten su tarifa de Uber o taxi en el fondo de transporte para que todos lleguen seguros a sus casas.

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Fuentes:

  • https://www.yourerc.com/blog/post/10-Step-Company-Holiday-Party-Planning-Checklist.aspx
  • https://www.inc.com/suzanne-lucas/office-holiday-parties-your-employees-want-to-attend.html
  • https://www.tinypulse.com/blog/sk-how-to-plan-company-holiday-party
  • https://www.thebalance.com/are-you-planning-this-year-s-employee-holiday-party-1223813